리더쉽에 필요한것은 ''나''아닌 우리.(Peter Drucker)

 

 

 

 

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  가장 효율적으로 일하는 리더는

'나' 라고 말하지 않는다.

 

이는 그들이 그렇게 훈련 받아서가 아니다.

이는 그들이 '나'라고 생각하지 않고

 

''우리'' 라고 생각하기 때문이다.

그들은 ''팀''으로 생각한다.

 

팀에 기여하고자 한다면 책임을 받아들이고

문제를 절대 피하지 않는다.

 

하지만 그 공은 ''우리'' 에게 간다.

 

이것이 사람들에게 믿음을 심어주는 방법이고

일을 제대로 처리하는 방법이다.

 

-피터 드리커(Peter Drucker).